9月28日，龙里县冠山街道办事处举行村（社区）民生监督员聘任暨村（社区）专职纪检监督员办公室授牌仪式，聘任11名村（社区）民生监督员作为村（社区）专职纪检监督员人选，并开展业务培训，着力打通基层监督“最后一公里”。
龙里县冠山街道办事处村（社区）新聘任民生监督员合影。（罗显琴 刘晓羽）
这只是龙里县开展“三员合一”基层监督改革试点工作的一个缩影。
为不断完善村级监督体系，今年以来，龙里县纪委监委通过将村（社区）纪检委员（纪委书记）、村（居）务监督委员会主任、村级民生监督员整合为村（社区）专职纪检监督员，通过“三员合一”的监督模式，进一步整合监督力量，实现三项监督贯通融合，形成优势互补的叠加效应。
“通过先在条件成熟的70个村（社区）先行聘用70名村级民生监督员，再结合第十一届村（社区）‘两委’换届工作的开展，严格落实‘两选一聘’相关程序，实现‘三员合一’。”龙里县纪委监委相关负责人说。
新聘任村级民生监督员开展监督检查工作。（罗显琴 刘晓羽）
结合第十一届村（社区）“两委”换届工作，该县81个村（社区）将分别增设1名常务干部职数，配备1名村（社区）专职纪检监督员，并将其纳入村（社区）常务干部副职进行管理，落实薪酬、社保等经济和*治待遇。
“今后，我将不断提高自己的思想*治认识，严格要求自己，努力提升自身能力，认真履行职责。”这次刚聘任的冠山街道光明社区民生监督员*朦说。
龙里县纪委监委对冠山街道五星村“三员合一”工作进行指导。（罗显琴 刘晓羽）
据悉，该县纪委县监委还将通过采取全员培训、交叉监督、观摩评比、督查问效等方式，着力提升村（社区）专职纪检监督员能力和水平。并采取民主评议、个别谈话、提出建议、审核评定和结果反馈等方式，强化对村（社区）专职纪检监督员*治素质、履职情况、自身建设等方面的考核，力促村（社区）专职纪检监督员在巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接，推动全面从严治*向基层延伸方面发挥更大作用。
贵州日报天眼新闻记者袁鹏
编辑高荣华
编审张发扬莫宇
